Analista de Recursos Humanos - Caracas
- Caracas
- Permanente
- Tiempo completo
Requisitos mínimos:
- Edad comprendida entre 21 y 48 años
- Técnico Superior Universitario (TSU) en Recursos Humanos o carrera afín.
- Conocimientos de los deberes formales y experiencia comprobable como Analista de Recursos Humanos (Constancias).
- Manejo de Indicadores.
- Manejo intermedio avanzado de herramientas del ambiente Windows (Excel).Funciones principales:
1-Registrar empleados de nuevos ingresos, mantener actualizados los movimientos de personal (listado de empleados activos) y mantener actualizado el analítico de retiros y vacantes.
2-Transcribir la asistencia del personal y procesar todas las operaciones y variaciones de nómina.
3-Tramitar los procesos relativos al IVSS, Ticket de alimentación, apertura de cuentas bancarias, cartas de trabajo y expedientes del personal.
4-Preparar el reporte de empleados para las instancias oficiales correspondientes.Mínimo Nivel Académico Requerido Técnico GraduadoMínima Experiencia Laboral Requerida 2 años
Un Empleo Mejor