Calcular y tramitar aportes al INCES, seguro social IVSS y política habitacional FAOV. Registrar y actualizar datos laborales en sistemas MINPPTRASS, Tiuna y emitir constancias. Elaborar nóminas semanalesquincenales, variaciones y reportes para la gerencia. Procesar beneficios legales, liquidaciones y atender solicitudes de trabajadores activos y egresados. Gestionar reposos médicos, evaluaciones prepost vacacionales y documentación del IVSS. Verificar facturas del seguro social y coordinar trámites de solvencias. Mantener archivos físicos y digitales y apoyar en actividades asignadas por la gerencia.Se requiere Conocimientos de las leyes de régimen social y las leyes de régimen laboral y sus reglamentos. Dominio de herramientas de computación, bajo ambiente Windows. Facilidad de expresión. Discreción. Iniciativa. Compromiso y responsabilidad. Productividad. Servicio al cliente. Capacidad organizativa. Presentación personal. Organización y control. Conocimiento del trabajo. Flexibilidad para trabajar en distintas áreas del departamento y disposición e interés por aprender.